Finanzen
Urlaubsgeld im Job: Wann es zusteht und worauf Beschäftigte achten sollten
Urlaubsgeld ist in Österreich oft das 14. Gehalt, aber Anspruch, Auszahlung und Berechnung hängen von Kollektivvertrag oder Arbeitsvertrag ab.
Schlagwort: Arbeitsrecht
Bewerbung
Ferialjob finden: Was Schüler und Studierende jetzt beachten sollten
Ein Ferialjob bringt Geld und erste Berufserfahrung. Wer Bewerbung, Vertrag, Bezahlung und Sozialversicherung vor dem Start klärt, vermeidet typische Fehler.
Karriere
Wiedereinstieg nach der Karenz: So wird der Jobstart planbar
Der Wiedereinstieg nach der Karenz gelingt selten von selbst. Wer Fristen, Betreuung, Arbeitszeit und Bewerbung früh klärt, startet planbarer zurück in den Job.
Recht
Hitzeschutz am Arbeitsplatz: Was jetzt in Österreich gilt
Die neue Hitzeschutzverordnung macht heiße Arbeitstage zum Job- und Recruiting-Thema. Was Beschäftigte und Arbeitgeber in Österreich wissen sollten.
Recht
Telearbeit in Österreich: Homeoffice klug verhandeln und nutzen
Telearbeit ersetzt in Österreich den engen Homeoffice-Begriff. Was Bewerber zu Vereinbarung, Kosten, Arbeitszeit und Unfallversicherung wissen sollten.
Recht
Geringfügig arbeiten trotz Arbeitslosengeld: Was jetzt gilt
Wer Arbeitslosengeld oder Notstandshilfe bezieht, darf geringfügige Jobs nur noch in Ausnahmen kombinieren. Regeln, Fristen und Bewerbungstipps.
Karriere
Weiterbildungszeit Österreich 2026: Neue Bildungskarenz für Karriere nutzen
Die neue Weiterbildungszeit ersetzt 2026 die alte Bildungskarenz. Was Beschäftigte in Österreich vor Antrag, Kurswahl und Arbeitgebergespräch beachten sollten.
Recht
Gehaltstransparenz Österreich 2026: Was sich bei Bewerbung und Jobinseraten ändert
Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie rückt Gehaltsspannen und faire Verhandlungen in den Fokus. Was sich für Österreich 2026 ändert.
Recht
EU AI Act & KI im Recruiting: Checkliste für österreichische Arbeitgeber bis August 2026/2027
Der EU AI Act macht KI im Recruiting zum Compliance-Thema. Diese Checkliste hilft österreichischen Arbeitgebern, Tools, Prozesse und Pflichten bis 2026/2027 sauber vorzubereiten.